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全世界最杰出的老板爱提拔谁

 微软创始人比尔盖茨认为最杰出的员工特征有:对自己公司的产品感兴趣;以传教士般的热情和执著打动客户;善于抓住机会;学习经营管理之...[阅读]

“小题大做”铺就职场平坦路

 陈柳是公司的行政部文员。一天,公司接到一个请柬,受邀参加一个本市的行业内部交流会。老总对这样的交流会不感兴趣,但是,如果拒绝,...[阅读]

你的职场靠山是谁?

 一个同事跟我聊天的时候,问了我这么一个问题:你在公司最大的靠山是谁?我遐思了一下说:是总经理。他回我说,不对。我疑惑了,在整个公...[阅读]

做只实在的乌鸡

 孔雀张开五彩斑斓的羽毛,风采胜过一切,但对一个需要营养的人来说,所有的美丽不及一只丑陋的乌鸡来得更实在。 刚进这家公司时...[阅读]

炒老板鱿鱼

 一 谢丽珠可说是有才又有貌,而且大学毕业后考上公务员在政府部门找到一个舒适的工作,月薪不菲。但天生不安分的她却向往特区,想到...[阅读]

升迁风波

 暗藏的杀机已悄然在他不觉中涌动 我应聘到一家大公司任高级企划,由于初来乍到工资就定得较高,让总经理方豪一开始对我就没好脸...[阅读]

我给安吉丽娜当助理

 安徽女孩儿周蜜,1982年出生在合肥市一个工人家庭。2000年,她考入中国传媒大学,2003年作为互换留学生,她被美国狄克森州立大学文化传媒系录...[阅读]

让合作方看到你的强项

 上世纪50年代初,松下电器公司进入了一个发展瓶颈它虽然在全球有非常不错的销售网络,但是因为科研力量比较薄弱,产品渐渐被市场...[阅读]

敞开门让机遇进来

 那年,我大学毕业进了一所设计院。我们这所设计院的办公条件很好,占据了整整一个楼层,从院长到普通的设计员,每个人都有一个小小的单...[阅读]

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